Theo Quyết định 2415/QĐ-TTg ngày 31/10/2025, Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Đề án Hỗ trợ phụ nữ khởi nghiệp giai đoạn 2026–2035, mở rộng đối tượng thụ hưởng đến tất cả phụ nữ có nhu cầu khởi sự kinh doanh và khởi nghiệp. Đây là lần đầu tiên việc hỗ trợ được thiết kế bao trùm, toàn diện và hướng mạnh vào nhóm phụ nữ yếu thế.

Đề án được triển khai trên phạm vi toàn quốc, hướng đến việc hỗ trợ mọi phụ nữ mong muốn bắt đầu kinh doanh hoặc phát triển ý tưởng khởi nghiệp. Bên cạnh nhóm phụ nữ phổ thông, đề án dành sự quan tâm đặc biệt cho những phụ nữ thuộc nhóm yếu thế như phụ nữ nghèo, phụ nữ đơn thân, khuyết tật, phụ nữ dân tộc thiểu số, phụ nữ bị bạo lực gia đình hoặc mua bán người, phụ nữ bị ảnh hưởng bởi HIV, nữ công nhân lớn tuổi trở về từ các khu công nghiệp, phụ nữ hồi hương sau thời gian lao động ở nước ngoài hay lao động tự do tại các đô thị. Đề án cũng hỗ trợ phụ nữ chuyển đổi nghề nghiệp từ khối công chức, viên chức, lực lượng vũ trang; doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh do phụ nữ làm chủ; các hiệp hội, câu lạc bộ doanh nhân nữ; cùng đội ngũ cán bộ Hội Liên hiệp Phụ nữ các cấp.

Dựa trên tinh thần thúc đẩy vai trò của phụ nữ trong nền kinh tế hiện đại, đề án đặt mục tiêu nâng cao nhận thức xã hội về khởi nghiệp và kinh tế tư nhân, nhấn mạnh tầm quan trọng của đổi mới sáng tạo, ứng dụng khoa học công nghệ, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh và kinh doanh bao trùm. Việc hỗ trợ không chỉ dừng lại ở khởi sự kinh doanh mà còn hướng tới phát triển doanh nghiệp, hợp tác xã và tổ hợp tác do phụ nữ quản lý, góp phần nâng cao vị thế của phụ nữ và thúc đẩy bình đẳng giới một cách bền vững.

Trong giai đoạn 2026 – 2030, Chính phủ đặt mục tiêu có 90% cán bộ Hội chuyên trách các cấp được bồi dưỡng kiến thức và kỹ năng hỗ trợ khởi nghiệp; 50.000 phụ nữ là chủ doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác hoặc hộ kinh doanh được nâng cao năng lực quản trị và vận hành kinh doanh. Cùng với đó, 12.500 hộ kinh doanh do phụ nữ làm chủ sẽ được hướng dẫn đăng ký chuyển đổi thành doanh nghiệp; 5.000 doanh nghiệp và hợp tác xã khởi nghiệp do phụ nữ quản lý được hỗ trợ tái cấu trúc, nâng cao hiệu quả hoạt động. Một mục tiêu quan trọng khác là nâng tỷ lệ nữ giám đốc hoặc chủ doanh nghiệp, hợp tác xã lên 30% vào năm 2030. Giai đoạn này cũng chú trọng hỗ trợ chuyển đổi số, chuyển đổi xanh và áp dụng các tiêu chuẩn ESG cho ít nhất 30 doanh nghiệp và cụm dự án sinh kế do phụ nữ làm chủ, đặc biệt tại các địa bàn khó khăn và trong nhóm phụ nữ yếu thế.

Giai đoạn 2031 – 2035 tiếp tục mở rộng quy mô hỗ trợ, phấn đấu nâng tỷ lệ cán bộ Hội được đào tạo đạt mức 100%, đồng thời tư vấn cho 75.000 doanh nghiệp, hợp tác xã hoặc hộ kinh doanh do phụ nữ làm chủ tiếp cận nguồn tín dụng ưu đãi và các quỹ đổi mới sáng tạo. Dự kiến sẽ có 25.000 hộ kinh doanh do phụ nữ làm chủ được hướng dẫn chuyển đổi lên doanh nghiệp, và 8.000 doanh nghiệp hoặc hợp tác xã do phụ nữ điều hành được hỗ trợ tái cấu trúc, nâng cao năng lực thành viên và hiệu quả sản xuất – kinh doanh.

Để đạt được các mục tiêu trên, đề án triển khai sáu nhóm giải pháp trọng tâm, từ công tác tuyên truyền truyền cảm hứng khởi nghiệp cho phụ nữ, phát triển hệ sinh thái hỗ trợ, đến hỗ trợ mô hình kinh doanh bền vững, nâng cao năng lực tổ chức Hội và hoàn thiện chính sách pháp luật. Đặc biệt, đề án chú trọng xây dựng các cụm dự án sinh kế bền vững cho phụ nữ, thúc đẩy liên kết chuỗi giá trị, tận dụng tài nguyên bản địa và ngành nghề truyền thống, đồng thời hỗ trợ hoàn thiện mô hình kinh doanh, xây dựng thương hiệu, đổi mới bao bì, chuẩn hóa chất lượng sản phẩm và kết nối thị trường.

Ngoài ra, đề án còn tập trung đào tạo và nâng cao năng lực cho phụ nữ nòng cốt tại khu vực nông thôn, miền núi và vùng dân tộc thiểu số; hỗ trợ pháp lý, tư vấn nghề nghiệp và hỗ trợ kỹ năng khởi nghiệp; đồng thời tạo điều kiện để phụ nữ tiếp cận nguồn tín dụng ưu đãi và các quỹ hỗ trợ khởi nghiệp của Trung ương và địa phương.

BBT