Đảm bảo chuyển tiếp quản lý tài chính, ngân sách khi thực hiện chính quyền địa phương 2 cấp   |    Thống nhất cao trong công cuộc xây dựng, hoàn thiện nhà nước pháp quyền   |    Thi đua lập thành tích chào mừng Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XX, tiến tới Đại hội XIV của Đảng   |    UBND tỉnh Hà Tĩnh chỉ đạo thực hiện Kế hoạch tuyên truyền đại hội Đảng bộ các cấp và tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng   |    Quy trình chỉ định nhân sự cấp ủy cấp xã thành lập mới nhiệm kỳ 2025-2030   |   

Bưu điện Việt Nam công bố 6 quyết định mới về công tác cán bộ

  

08:40 19/08/2025

Chiều 19/8/2025, Tổng công ty Bưu điện Việt Nam đã công bố loạt quyết định nhân sự quan trọng tại Khối Cơ quan Tổng công ty và các Bưu điện tỉnh, thành phố, nhằm kiện toàn đội ngũ lãnh đạo, đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.

Tại buổi lễ, ông Nguyễn Quang Hải, Giám đốc Ban Điều hành kinh doanh Dịch vụ Bưu chính chuyển phát, được biệt phái làm Phó Trưởng ban thường trực Ban Chỉ đạo cải tiến chất lượng dịch vụ Bưu chính chuyển phát, đồng thời trực tiếp phụ trách triển khai Dự án Nền tảng Hậu cần Bưu điện (VLP) – dự án trọng điểm chiến lược. Ông Lê Văn Nghị, Giám đốc Bưu điện TP. Huế, được biệt phái giữ chức Giám đốc Ban Điều hành kinh doanh Dịch vụ Bưu chính chuyển phát.

Lãnh đạo Đảng, Chuyên môn, Công đoàn chúc mừng 6 đồng chí cán bộ được biệt phái, điều động và bổ nhiệm

Tổng công ty cũng quyết định điều động và bổ nhiệm nhiều cán bộ chủ chốt: ông Đỗ Quang Đạo, Phó Trưởng ban Tổ chức Đảng ủy Tổng công ty, giữ chức Phó Trưởng ban Tổ chức - Nhân sự; ông Phạm Ngọc Anh, Phó Giám đốc Bưu điện Ninh Bình, giữ chức Phó Giám đốc Bưu điện TP. Hà Nội; ông Lê Thanh Hải, Phó Giám đốc Bưu điện Hà Nội, giữ chức Phó Giám đốc Bưu điện Trung tâm Từ Liêm. Đồng thời, Tổng công ty tiếp nhận và bổ nhiệm ông Lại Mạnh Quân, nguyên Phó Tổng Giám đốc Tổng công ty Bảo hiểm Hùng Vương, giữ chức Phó Giám đốc Bưu điện Trung tâm Từ Liêm.

Chúc mừng các cán bộ được bổ nhiệm, Phó Tổng Giám đốc Lê Quốc Anh nhấn mạnh: năm 2025 là năm bản lề, đánh dấu sự chuyển tiếp quan trọng khi Tổng công ty triển khai đồng bộ đổi mới tổ chức, quản lý và sản xuất kinh doanh. Việc rà soát, kiện toàn cán bộ lãnh đạo được thực hiện bài bản, nhằm đảm bảo tính kế thừa, sự đổi mới sáng tạo và trách nhiệm của đội ngũ đứng đầu đơn vị. Ông cũng khẳng định, thách thức lớn luôn đi kèm trách nhiệm lớn, vì vậy mỗi cán bộ lãnh đạo phải nêu cao tinh thần gương mẫu, dám nghĩ, dám làm, quyết đoán và sẵn sàng chịu trách nhiệm để dẫn dắt đơn vị bứt phá trong bối cảnh cạnh tranh khốc liệt.


Phó Tổng Giám đốc Lê Quốc Anh phát biểu giao nhiệm vụ cho các đồng chí cán bộ

Phó Tổng Giám đốc đồng thời giao nhiệm vụ cụ thể cho từng cán bộ theo lĩnh vực phụ trách, yêu cầu nhanh chóng thích ứng với công việc mới, hòa nhịp cùng hoạt động sản xuất kinh doanh và đổi mới tổ chức. Đặc biệt, đối với những cán bộ được biệt phái, việc điều hành các dự án trọng điểm như nền tảng hậu cần, cải tiến chất lượng dịch vụ… được coi là nhiệm vụ then chốt.

Thay mặt các cán bộ được bổ nhiệm, ông Đỗ Quang Đạo, Phó Trưởng ban Tổ chức – Nhân sự, và ông Phạm Ngọc Anh, Phó Giám đốc Bưu điện TP. Hà Nội, bày tỏ sự cảm ơn trước sự tin tưởng của lãnh đạo Tổng công ty. Các ông khẳng định sẽ đem hết tâm huyết, trí tuệ và kinh nghiệm để cùng đơn vị hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, góp phần đưa Bưu điện Việt Nam tiếp tục phát triển vững mạnh.

Việc công bố 6 quyết định nhân sự lần này được coi là bước đi quan trọng, không chỉ nhằm kiện toàn tổ chức mà còn tạo nền tảng vững chắc cho Bưu điện Việt Nam trong quá trình chuyển đổi số, hiện đại hóa và nâng cao năng lực cạnh tranh trên thị trường bưu chính - logistics ngày càng khốc liệt.

BBT

Thống kê trong ngày

Lượt truy cập:   4.534
Tổng số truy cập:   312.343.234

Sự kiện